জিএলপি অ্যাটর্নিস আনন্দের সাথে জানাচ্ছে যে শেয়ারহোল্ডারগণ, জ্যানেল কার্নি বোস্টন এবং সারা মালেকি বৈশিষ্ট্যযুক্ত ফোর্বস, ফরচুন, এবং উদ্যোক্তা “জিএলপি অ্যাটর্নিস-এ উদ্দেশ্য নিয়ে নেতৃত্ব” শীর্ষক নিবন্ধে ম্যাগাজিন: আমরা জ্যানেল এবং সারার জন্য অত্যন্ত গর্বিত, ফার্ম এবং সমগ্র সম্প্রদায়ের প্রতি তাদের অসাধারণ অবদানের জন্য।
জ্যানেল কার্নি বোস্টন
জ্যানেল কার্নি বোস্টন পূর্বাঞ্চলের আঞ্চলিক ব্যবস্থাপনা শেয়ারহোল্ডার হিসেবে দায়িত্ব পালন করেন। Washington এবং দীর্ঘদিন ধরে তিনি ন্যায়বিচারের এক প্রবল আকাঙ্ক্ষা দ্বারা চালিত হয়েছেন। অল্প বয়স থেকেই তিনি একজন আইনজীবী হতে চেয়েছিলেন, যার অনুপ্রেরণা ছিল সামাজিক প্রত্যাশার, বিশেষ করে আইন ক্ষেত্রে নারীদের বিষয়ে, প্রচলিত ধারণার বিরুদ্ধে দাঁড়ানোর চ্যালেঞ্জ। তাঁর দৃঢ়তার জন্য পরিচিত জ্যানেল এমন সব কঠিন মামলা হাতে নেন যা অন্য অনেকেই এড়িয়ে চলেন এবং বড় বড় কর্পোরেশনের বিরুদ্ধে মক্কেলদের পক্ষে জোরালোভাবে লড়েন। তিনি নারী অগ্রগতির একজন একনিষ্ঠ প্রবক্তা এবং সমগ্র প্যাসিফিক নর্থওয়েস্ট জুড়ে পেশাদার নারীদের ক্ষমতায়নের জন্য ‘লেডি বস’ প্রতিষ্ঠা করেছেন।
সারা মালেকি
সারা মালেকি জিএলপি অ্যাটর্নিস-এর একজন শেয়ারহোল্ডার এবং প্রথম প্রজন্মের আমেরিকান ও অশ্বেতাঙ্গ ব্যক্তি হিসেবে তিনি একটি অনন্য দৃষ্টিভঙ্গি নিয়ে আসেন। তিনি ব্যক্তিগত আঘাত সংক্রান্ত আইনের ব্যক্তিগত প্রকৃতির উপর জোর দেন এবং বিভিন্ন পটভূমির মক্কেলরা যেন নিজেদেরকে বোঝা ও ন্যায্যভাবে প্রতিনিধিত্ব করা হচ্ছে বলে অনুভব করেন, তা নিশ্চিত করার জন্য সচেষ্ট থাকেন। সারা ফার্মের ইকুইটি, ইনক্লুশন অ্যান্ড বিলংগিং (ইআইবি) কমিটির চেয়ার হিসেবে বিভিন্ন উদ্যোগের নেতৃত্ব দেন এবং আইন পেশার মধ্যে অন্তর্ভুক্তির পক্ষে কাজ করেন। তাঁর এই নিষ্ঠা তাঁকে স্বীকৃতি এনে দিয়েছে, যার মধ্যে ২০২৩ সালে প্রাপ্ত মর্যাদাপূর্ণ কার্ল ম্যাক্সি অ্যাওয়ার্ডও অন্তর্ভুক্ত। Washington স্টেট অ্যাসোসিয়েশন ফর জাস্টিস। মক্কেলদের জন্য বাধা দূর করতে প্রতিশ্রুতিবদ্ধ হওয়ার পাশাপাশি, তিনি স্যাটোরির মতো শিক্ষামূলক কর্মসূচিকেও সমর্থন করেন, যা সুবিধাবঞ্চিত শিক্ষার্থীদের বৃত্তি প্রদান করে। ন্যায়বিচার ও সমতার প্রতি সারার অনুরাগই তাঁর সেই লক্ষ্যকে তুলে ধরে, যার মাধ্যমে তিনি প্রায়শই উপেক্ষিতদের প্রতিনিধিত্ব করেন।
জিএলপি অ্যাটর্নিদের সম্পর্কে
১৯৮৬ সালে প্রতিষ্ঠিত জিএলপি অ্যাটর্নিস, একটিমাত্র প্রতিষ্ঠান থেকে প্রসারিত হয়ে ব্যক্তিগত আঘাত সংক্রান্ত আইনের ক্ষেত্রে একটি শীর্ষস্থানীয় প্রতিষ্ঠানে পরিণত হয়েছে। Seattle একাধিক রাজ্য জুড়ে ১৫টি অফিসের অবস্থান, যার মধ্যে অন্তর্ভুক্ত Washington, Idaho, Oregonএবং আলাস্কা। এই প্রবৃদ্ধির মূলে রয়েছে গ্রাহক সেবায় প্রতিষ্ঠানটির সুদৃঢ় সুনাম এবং এমন একটি কর্মপরিবেশ সংস্কৃতি যা ‘এক প্রতিষ্ঠান, এক দল’ দর্শনের ওপর গুরুত্ব দেয়।
এখানে সম্পূর্ণ নিবন্ধ পড়ুন: https://glpattorneys.com/wp-content/uploads/2024/10/Forbes-Fortune_GLP-Attorneys-1.pdf
