جي ايل پي اٽارني کي اهو اعلان ڪندي خوشي ٿي رهي آهي ته شيئر هولڊرز، جينيل ڪارني بوسٽن ۽ سارا مالڪي ۾ نمايان آهن فوربس، فارچون، ۽ آفرين "GLP وڪيلن ۾ مقصد سان اڳواڻي" جي مضمون ۾ رسالا اسان کي جنيل ۽ سارا تي تمام گهڻو فخر آهي ته انهن جي فرم ۽ سڄي برادري لاءِ شاندار تعاون لاءِ.
جينيل ڪارني بوسٽن
جينيل ڪارني بوسٽن ايسٽرن لاءِ ريجنل مئنيجنگ شيئر هولڊر طور ڪم ڪري ٿي Washington ۽ ڊگهي عرصي کان انصاف جي هڪ طاقتور خواهش سان هلائي وئي آهي. ننڍي عمر کان، هن هڪ وڪيل بڻجڻ جي خواهش ڪئي، سماجي اميدن جي چئلينج کان متاثر ٿي، خاص طور تي قانوني ميدان ۾ عورتن جي حوالي سان. پنهنجي ثابت قدمي لاءِ مشهور، جينيل چئلينجنگ ڪيسن کي منهن ڏئي ٿي جن کان ٻيا ڪيترائي پاسو ڪندا آهن، وڏين ڪارپوريشنن جي خلاف گراهڪن جي سخت وڪالت ڪندي. هوءَ عورتن جي ترقي لاءِ هڪ پرجوش وڪيل آهي، جنهن سڄي پئسفڪ نارٿ ويسٽ ۾ پيشه ور عورتن کي بااختيار بڻائڻ لاءِ ليڊي باس جي بنياد رکي آهي.
سارا مالڪي
سارہ مالڪي GLP اٽارنيز ۾ شيئر هولڊر آهي ۽ پهرين نسل جي آمريڪي ۽ رنگين شخص جي حيثيت سان هڪ منفرد نقطه نظر پيش ڪري ٿي. هوءَ ذاتي زخم جي قانون جي ذاتي نوعيت تي زور ڏئي ٿي، اهو يقيني بڻائڻ جي ڪوشش ڪري ٿي ته مختلف پس منظرن جا گراهڪ سمجھيل ۽ منصفانه نمائندگي محسوس ڪن. سارہ فرم جي ايڪوٽي، انڪلوژن ۽ بيلوننگ (EIB) ڪميٽي جي چيئرپرسن جي حيثيت سان شروعات جي اڳواڻي ڪري ٿي، قانوني پيشي اندر شموليت جي وڪالت ڪندي. سندس لگن هن کي سڃاڻپ حاصل ڪئي آهي، جنهن ۾ 2023 ۾ معزز ڪارل ميڪسي ايوارڊ شامل آهي. Washington انصاف لاءِ رياستي ايسوسيئيشن. گراهڪن لاءِ رڪاوٽون ٽوڙڻ لاءِ پرعزم، هوءَ ستوري جهڙن تعليمي پروگرامن جي پڻ حمايت ڪري ٿي، جيڪي محروم شاگردن لاءِ اسڪالرشپ فراهم ڪن ٿا. انصاف ۽ برابري لاءِ سارہ جو جذبو سندس مشن کي اجاگر ڪري ٿو ته اهي انهن جي نمائندگي ڪن جيڪي اڪثر اڻ ٻڌا ويندا آهن.
جي ايل پي وڪيلن بابت
1986 ۾ قائم ڪيل GLP اٽارني، ذاتي زخم جي قانون ۾ هڪ معروف فرم بڻجي چڪي آهي، هڪ واحد کان وڌي رهي آهي Seattle ڪيترن ئي رياستن ۾ 15 آفيسن جي جڳھ، بشمول Washington, Idaho, Oregon، ۽ الاسڪا. هي واڌ فرم جي ڪلائنٽ سروس لاءِ مضبوط شهرت ۽ ڪم جي جڳهه جي ثقافت مان پيدا ٿئي ٿي جيڪا "هڪ فرم، هڪ ٽيم" فلسفي تي زور ڏئي ٿي.
ھتي پورو مضمون پڙھيو https://glpattorneys.com/wp-content/uploads/2024/10/Forbes-Fortune_GLP-Attorneys-1.pdf
