GLP律师事务所的法律实习机会
GLP律师事务所法律实习项目的主要目标是通过提供对实习生和律所都有益的、有意义的工作经验，来招聘和培养具有高潜力的学生。我们相信实习生是我们未来成功的关键，并重视那些有意在律所长期发展的学生。律所秉持内部晋升的原则，每位实习生都有机会在法学院三年级参加职业对话活动。
GLP律师事务所法律实习项目的主要目标是通过提供对实习生和律所都有益的、有意义的工作经验，来招聘和培养具有高潜力的学生。我们相信实习生是我们未来成功的关键，并重视那些有意在律所长期发展的学生。律所秉持内部晋升的原则，每位实习生都有机会在法学院三年级参加职业对话活动。
在GLP律师事务所实习的实习生将获得宝贵的实践技能，并对人身伤害原告的日常工作有更深入的了解。这段职业预备期将包括撰写索赔书、法律研究、撰写诉讼摘要、起草诉状和动议，以及事务所和律师安排的其他任务。事务所将尽一切努力为实习生提供参与取证、调解、仲裁听证、法庭听证和其他事务所项目的机会，以帮助他们通过实习项目提升自身能力。
每年，我们都会与太平洋西北地区的各所法学院合作，招募下一批法律实习生。大多数实习生将在夏季开始实习，并有机会在学年期间继续兼职。通常情况下，法律实习生为法学院二年级或三年级学生。
夏季，我们鼓励法律实习生全职工作；学年期间，我们希望实习生能够兼职。GLP律师事务所提供灵活的工作环境，我们致力于在工作、学习和个人时间之间取得公平合理的平衡。根据实际需要，GLP律师事务所可能会同时聘用5至25名法律实习生。GLP律师事务所将提供所有必要的工具和资源。
GLP律师事务所成立于1986年，是太平洋西北地区最大的个人伤害律师事务所，拥有39名律师、10个常驻办公室和6个卫星办公室。实习生可以在我们任何一个办公地点工作。 Seattle （总部） Bellingham伯灵顿 Marysville, Silverdale, Spokane, Tacoma, Tri-Cities, Vancouver和 Wenatchee.
在GLP律师事务所，我们致力于为员工提供卓越的工作体验。正如我们的长期股东、律师和员工所认可和支持的那样，我们提供积极协作的工作环境。我们提供充满创意的学习环境，并乐于接受具有挑战性和趣味性的工作。GLP律师事务所努力营造一个让员工能够充分发挥和发展自身技能、才能和兴趣的环境，从而在职业和个人方面不断成长，并建立令人满意的职业生涯。
我们提供混合式实习机会，希望实习生在夏季期间每周至少到办公室工作两到三天。我们理解灵活性至关重要，但以往实习生（包括疫情期间在我们公司工作的实习生）的反馈表明，面对面的协作更有利于学习和人脉拓展。
我们是一家以口碑推荐为主的律师事务所，始终专注于原告人身伤害案件，包括汽车碰撞、航空事故、自行车事故、脑损伤、建筑工地事故、公路设计缺陷、保险公司恶意拒赔、伐木事故、海事事故、摩托车碰撞、养老院虐待和疏忽、行人事故、场所责任、产品责任、卡车事故、工伤和非正常死亡。我们是一家AV+评级的律师事务所，通过为客户提供世界一流的服务，取得了卓越的成果。